Augmentation conventionnelle de 0,04€
sur les salaires minimums au 01/2020.Augmentation conventionnelle de 1,1% sur les
salaires réels au 01/2020.
Indexation de 0,89% en 01/2020.
En cas d’indexation en application des CCT sectorielles, les
salaires minimums et les salaires réels sont indexés.
L'augmentation CCT doit être appliquée après l'indexation.
Pour le présent barème salarial, il n'y a jamais eu de
salaires des jeunes ou d'âges de départ. Le barème salarial est supposé être
d'application sans distinction d'âge. La CCT n°50 du CNT n'est pas d'application. Ce sous-secteur n'est
pas une Sous-commission paritaire officielle (SCP). Cependant, les données de
salaire ci-dessous sont reprises dans les CCT's sectorielles de la Commission
paritaire officielle (CP 118).
Classe | Régime horaire (sur base hebdomadaire) |
---|---|
38h | |
1 | 12,35 |
2 | 12,83 |
3 | 13,31 |
4 | 13,80 |
5 | 14,29 |
6 | 14,76 |
7 | 15,24 |
8 | 15,74 |
Classe | Régime horaire (sur base hebdomadaire) |
---|---|
38h | |
1 | 12,58 |
2 | 13,06 |
3 | 13,57 |
4 | 14,07 |
5 | 14,56 |
6 | 15,05 |
7 | 15,54 |
8 | 16,00 |