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Commission paritaire 3190102: AIDE AUX HANDICAPÉS

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      • Situation au 25/11/2021 Consulter l'historique de la commission paritaire.

        ( Dernière adaptation: 30/07/2021 )
      • Adaptation barème salarial CCT du 08 /06/2021 entrée en vigueur au 03/2021:
        Intégration des allocations de foyer et de résidence dans le barème salarial;
        Ajout années ancienneté jusqu'à 35 ans;
        Augmentation du Revenu Minimum Moyen Garanti.

        En cas d’indexation en application des CCT sectorielles, seuls les salaires minimums sont indexés.

        Ce sous-secteur n'est pas une sous-commission paritaire officielle. Cependant, les données salariales sont reprises dans les CCT sectorielles de la Sous-commission paritaire officielle (SCP 31901).
        Afin de déterminer les salaires mensuels bruts correspondants, les salaires annuels bruts barémiques indexés sont divisés par 12. Afin de déterminer les salaires horaires bruts correspondants, les salaires annuels bruts barémiques indexés sont divisés par le nombre 1976 (correspondant à une durée de travail hebdomadaire de 38 heures x 52 semaines).

        Pour le présent barème salarial, il n'y a jamais eu de salaires des jeunes ou d'âges de départ. Le barème salarial est supposé être d'application sans distinction d'âge. La CCT n°50 du CNT n'est pas d'application.
      • Table des matières

  • 1. SALAIRES MINIMUMS : SALAIRES BAREMIQUES

    1.1. GROUPE DE FONCTIONS : L4 /L3/L2/A2/A1/B2B/B2A

    Anciennité (en années) Barème
    L4 L3 L2 A2 A1 B2B B2A
    0 1.889,97 1.931,60 2.088,48 2.088,48 2.429,42 2.096,96 2.285,29
    1 1.889,97 2.005,65 2.169,80 2.169,80 2.429,42 2.135,35 2.339,00
    2 1.891,71 2.080,50 2.251,12 2.251,12 2.490,49 2.178,89 2.412,43
    3 1.914,72 2.155,36 2.332,44 2.332,44 2.582,90 2.256,98 2.489,85
    4 1.941,77 2.230,21 2.413,76 2.413,76 2.675,31 2.334,61 2.559,64
    5 1.961,73 2.230,21 2.413,76 2.413,76 2.675,31 2.335,07 2.589,68
    6 2.033,96 2.336,89 2.476,55 2.476,55 2.753,91 2.429,42 2.658,31
    7 2.047,34 2.336,89 2.476,55 2.476,55 2.900,28 2.429,42 2.685,94
    8 2.126,16 2.429,42 2.592,46 2.592,46 2.900,28 2.504,15 2.774,09
    9 2.132,94 2.429,42 2.592,46 2.592,46 2.976,22 2.505,35 2.798,79
    10 2.218,36 2.497,15 2.689,44 2.689,44 3.017,33 2.615,98 2.857,85
    11 2.218,59 2.497,15 2.689,44 2.689,44 3.052,11 2.617,19 2.879,12
    12 2.310,55 2.603,84 2.771,16 2.771,16 3.149,04 2.689,44 2.959,99
    13 2.310,55 2.603,84 2.771,16 2.771,16 3.149,04 2.689,44 2.979,44
    14 2.402,75 2.689,44 2.887,06 2.887,06 3.280,75 2.786,55 3.059,70
    15 2.402,75 2.689,44 2.887,06 2.887,06 3.280,75 2.787,75 3.076,85
    16 2.441,84 2.764,10 3.002,97 3.002,97 3.465,32 2.898,39 3.154,93
    17 2.441,84 2.764,10 3.002,97 3.002,97 3.541,21 2.899,59 3.170,01
    18 2.534,03 2.870,78 3.118,87 3.118,87 3.649,87 3.010,23 3.246,14
    19 2.534,03 2.870,78 3.118,87 3.118,87 3.725,76 3.011,43 3.259,37
    20 2.626,23 2.977,47 3.234,78 3.234,78 3.725,76 3.122,07 3.333,76
    21 2.626,23 2.977,47 3.234,78 3.234,78 3.801,65 3.123,27 3.345,35
    22 2.689,44 3.084,15 3.350,68 3.350,68 3.807,59 3.233,91 3.418,21
    23 2.757,52 3.190,84 3.466,59 3.466,59 3.939,31 3.345,75 3.505,02
    24 2.849,71 3.297,52 3.582,49 3.582,49 4.071,02 3.456,38 3.620,92
    25 2.854,88 3.303,51 3.588,99 3.588,99 4.078,40 3.463,86 3.628,75
    26 2.859,67 3.309,05 3.595,02 3.595,02 4.085,25 3.469,67 3.634,84
    27 2.864,11 3.314,19 3.600,60 3.600,60 4.091,59 3.476,26 3.641,75
    28 2.868,22 3.318,94 3.605,77 3.605,77 4.097,46 3.481,25 3.646,98
    29 2.872,03 3.323,35 3.610,55 3.610,55 4.102,90 3.485,88 3.651,82
    30 2.875,56 3.327,43 3.614,99 3.614,99 4.107,94 3.490,16 3.656,31
    31 2.878,83 3.331,22 3.619,10 3.619,10 4.112,61 3.494,13 3.660,46
    32 2.881,85 3.334,72 3.622,90 3.622,90 4.116,93 3.497,80 3.664,31
    33 2.884,65 3.337,96 3.626,42 3.626,42 4.120,94 3.501,20 3.667,87
    34 2.887,25 3.340,96 3.629,69 3.629,69 4.124,64 3.504,35 3.671,17
    35 2.889,65 3.343,74 3.632,70 3.632,70 4.128,07 3.507,26 3.674,22

    1.2. GROUPE DE FONCTIONS : B1C/B1B/B1A/B1Abis/MV2/MV1/L2

    Anciennité (en années) Barème
    B1C B1B B1A B1A Bis MV2 MV1 L1
    0 2.510,91 2.733,91 2.912,73 3.006,77 2.289,01 2.510,91 3.039,98
    1 2.564,54 2.780,45 2.957,55 3.051,60 2.361,09 2.564,54 3.135,15
    2 2.641,75 2.847,50 3.002,34 3.102,94 2.429,42 2.641,75 3.232,44
    3 2.730,22 2.912,63 3.047,16 3.170,61 2.484,49 2.730,22 3.327,65
    4 2.807,81 2.982,60 3.047,16 3.212,04 2.572,28 2.807,81 3.431,23
    5 2.842,46 3.030,30 3.123,99 3.293,01 2.573,36 2.842,46 3.563,65
    6 2.927,16 3.131,67 3.123,99 3.330,46 2.689,44 2.927,16 3.588,30
    7 2.958,84 3.165,56 3.200,82 3.407,50 2.689,44 3.039,95 3.703,54
    8 3.059,55 3.273,36 3.271,00 3.479,04 2.771,86 3.069,43 3.737,14
    9 3.088,05 3.303,68 3.277,65 3.514,35 2.774,55 3.138,84 3.846,42
    10 3.185,54 3.408,01 3.419,46 3.620,96 2.899,68 3.187,33 3.883,25
    11 3.211,02 3.434,99 3.420,40 3.649,64 2.900,62 3.231,35 3.983,66
    12 3.305,49 3.536,10 3.567,91 3.755,92 3.025,74 3.307,01 4.033,81
    13 3.328,08 3.560,05 3.568,85 3.781,32 3.026,68 3.329,34 4.123,20
    14 3.419,78 3.658,20 3.716,37 3.884,45 3.151,81 3.421,04 4.195,25
    15 3.439,74 3.679,57 3.717,31 3.906,84 3.152,75 3.440,73 4.263,09
    16 3.530,93 3.777,16 3.864,82 4.009,65 3.277,87 3.562,25 4.366,43
    17 3.550,38 3.798,01 3.865,76 4.031,74 3.279,16 3.622,48 4.403,02
    18 3.639,10 3.892,95 4.014,62 4.132,44 3.404,28 3.699,46 4.537,62
    19 3.656,21 3.911,28 4.015,56 4.151,83 3.405,64 3.771,85 4.542,91
    20 3.742,71 4.003,85 4.163,08 4.257,12 3.530,77 3.772,62 4.708,80
    21 3.757,73 4.019,94 4.164,01 4.266,23 3.532,13 3.848,68 4.712,71
    22 3.849,68 4.119,09 4.311,53 4.405,58 3.657,25 3.854,62 4.879,99
    23 3.982,83 4.261,55 4.460,64 4.554,68 3.783,74 3.987,27 5.051,17
    24 4.114,54 4.402,48 4.608,15 4.702,20 3.908,86 4.118,98 5.218,44
    25 4.123,44 4.412,00 4.618,12 4.712,33 3.917,32 4.127,39 5.227,91
    26 4.130,36 4.419,41 4.625,87 4.720,24 3.923,89 4.134,32 5.236,68
    27 4.138,20 4.427,80 4.634,66 4.729,18 3.931,35 4.141,68 5.244,81
    28 4.144,14 4.434,16 4.641,31 4.735,97 3.936,99 4.147,63 5.252,34
    29 4.149,65 4.440,04 4.647,47 4.742,25 3.942,22 4.153,13 5.259,31
    30 4.154,75 4.445,50 4.653,19 4.748,08 3.947,06 4.158,24 5.265,78
    31 4.159,47 4.450,55 4.658,47 4.753,48 3.951,55 4.162,96 5.271,76
    32 4.163,84 4.455,23 4.663,37 4.758,47 3.955,70 4.167,34 5.277,30
    33 4.167,89 4.459,56 4.667,90 4.763,10 3.959,55 4.171,39 5.282,43
    34 4.171,64 4.463,57 4.672,10 4.767,38 3.963,11 4.175,14 5.287,18
    35 4.175,11 4.467,29 4.675,99 4.771,35 3.966,40 4.178,61 5.291,58

    1.3. GROUPE DE FONCTIONS : K5/K3/k2/k1/G1/GS

    Anciennité (en années) Barème
    K5 K3 K2 K1 G1 GS
    0 3.043,39 3.160,44 3.273,31 3.386,19 3.650,65 4.852,36
    1 3.131,18 3.251,61 3.367,74 3.483,87 3.739,21 4.852,36
    2 3.222,63 3.346,58 3.466,09 3.585,62 3.827,77 5.042,10
    3 3.314,08 3.441,54 3.564,45 3.687,36 3.916,29 5.042,10
    4 3.423,81 3.555,50 3.682,48 3.809,46 3.916,29 5.231,85
    5 3.566,47 3.703,64 3.835,92 3.968,19 4.071,25 5.231,85
    6 3.566,47 3.703,64 3.835,92 3.968,19 4.071,25 5.421,56
    7 3.712,79 3.855,59 3.993,29 4.130,99 4.226,21 5.421,56
    8 3.712,79 3.855,59 3.993,29 4.130,99 4.226,21 5.611,30
    9 3.859,11 4.007,53 4.150,66 4.293,78 4.381,17 5.611,30
    10 3.859,11 4.007,53 4.150,66 4.293,78 4.381,17 5.801,05
    11 4.042,00 4.197,46 4.347,37 4.497,28 4.536,12 5.801,05
    12 4.042,00 4.197,46 4.347,37 4.497,28 4.536,12 5.990,80
    13 4.206,61 4.368,40 4.524,42 4.680,43 4.691,08 5.990,80
    14 4.206,61 4.368,40 4.524,42 4.680,43 4.691,08 6.180,55
    15 4.371,21 4.539,34 4.701,46 4.863,58 4.846,00 6.180,55
    16 4.371,21 4.539,34 4.701,46 4.863,58 4.846,00 6.370,29
    17 4.554,11 4.729,27 4.898,17 5.067,07 5.000,96 6.370,29
    18 4.554,11 4.729,27 4.898,17 5.067,07 5.000,96 6.560,04
    19 4.554,11 4.729,27 4.898,17 5.067,07 5.155,92 6.560,04
    20 4.718,72 4.900,20 5.075,21 5.250,22 5.155,92 6.749,79
    21 4.718,72 4.900,20 5.075,21 5.250,22 5.310,88 6.749,79
    22 4.901,61 5.090,13 5.271,93 5.453,72 5.310,88 6.939,49
    23 5.084,51 5.280,07 5.468,64 5.657,21 5.465,84 6.939,49
    24 5.230,83 5.432,01 5.626,01 5.820,01 5.465,84 6.939,49
    25 5.240,32 5.441,87 5.636,22 5.830,57 5.475,75 6.952,08
    26 5.249,11 5.451,00 5.645,68 5.840,35 5.484,94 6.963,75
    27 5.257,26 5.459,46 5.654,44 5.849,42 5.493,45 6.974,56
    28 5.264,80 5.467,30 5.662,56 5.857,82 5.501,34 6.984,57
    29 5.271,79 5.474,55 5.670,08 5.865,59 5.508,64 6.993,84
    30 5.278,27 5.481,28 5.677,04 5.872,80 5.515,42 7.002,44
    31 5.284,27 5.487,51 5.683,49 5.879,47 5.521,68 7.010,39
    32 5.289,82 5.493,28 5.689,47 5.885,65 5.527,49 7.017,76
    33 5.294,97 5.498,62 5.695,00 5.891,38 5.532,86 7.024,58
    34 5.299,73 5.503,57 5.700,12 5.896,68 5.537,84 7.030,90
    35 5.304,14 5.508,14 5.704,86 5.901,58 5.542,44 7.036,75

    2. SALAIRES MINIMUMS : REMUNERATION MINIMUM GARANTIE

    La progression dans le barème s'applique à partir du moment où le salaire barémique atteint ou dépasse le salaire minimum brut garanti.
    Modalités de calcul du salaire garanti en cas de prestations irrégulières à salaire variable (suppléments de salaire en cas de prestations irrégulières), en cas de jours fériés, avec octroi d'un salaire garanti.
    L'élément variable du salaire sera calculé par conversion en un salaire horaire moyen. Ce salaire horaire moyen s'obtient en divisant la somme de tous les salaires variables pour prestations irrégulières effectives, perçus par le travailleur dans le courant de l'année civile en cours, par le nombre d'heures de travail effectivement prestées par le travailleur durant la même période de référence. Le salaire horaire moyen complémentaire ainsi obtenu est multiplié par le nombre d'heures de salaire garanti auquel ledit travailleur a droit. Ce mode de calcul est par conséquent neutre par rapport aux modifications de la durée de prestation ou des échelles salariales barémiques du travailleur ayant droit. Cet élément variable garanti du salaire sera, avec l'année civile en cours comme période de référence, payé annuellement avec le salaire de décembre sous la forme d'un montant unique. (CCT 27/02/2006, 80.333)
    Rémunération mensuelle brute minimum (base temps plein)
    Salaire minimum sectoriel 1.889,97