Commission paritaire 1490400: COMMERCE DU METAL

Historique

Ci-dessous, vous trouverez un aperçu des modifications par échelle de salaire et par document. Cliquez sur une date pour revenir à la page détaillée de la situation à la date sélectionnée.

Tous les types sont affichés. Modifier
Type de modification
Indexation
Indexation de 1,04% en 2/2024. (Dernière actualisation de la page: 01/02/2024)
Indexation
Indexation de 10.44% en 2/2023. (Dernière actualisation de la page: 20/02/2023)
Indexation
Indexation de 5,15% en 2/2022. (Dernière actualisation de la page: 02/03/2022)
Augmentation conventionnelle du salaire
Augmentation conventionnelle de 0,4% au 1/2022. (Dernière actualisation de la page: 02/03/2022)
Indexation
Indexation de 0,77% en 2/2021. (Dernière actualisation de la page: 03/02/2021)
Indexation
Indexation de 0,74% en 2/2020.En cas d’indexation et d'augmentation CCT en application des CCT sectorielles, les salaires minimums et les salaires réels sont indexés. (Dernière actualisation de la page: 05/02/2020)
Augmentation conventionnelle du salaire
Augmentation conventionnelle de 1,1% au 7/2019. (Dernière actualisation de la page: 07/08/2019)
Indexation
Indexation de 2,23% en 02/2019.En cas d’indexation et d'augmentation CCT en application des CCT sectorielles, les salaires minimums et les salaires réels sont indexés. (Dernière actualisation de la page: 13/02/2019)
Indexation
Indexation de 1,84% en 02/2018.En cas d’indexation et d'augmentation CCT en application des CCT sectorielles, les salaires minimums et les salaires réels sont indexés. (Dernière actualisation de la page: 31/10/2018)
Augmentation conventionnelle du salaire
Augmentation CCT de 1,1% en 07/2017 pour les salaires minimums. Le 1er juillet 2017, tous les salaires bruts effectifs sont augmentés de 1,1%, sauf pour les entreprises où la marge est concrétisée de façon alternative par le biais d'une enveloppe d'entreprise. Si aucune concertation d'entreprise n'est entamée au sujet de l'enveloppe ou si la concertation n'a pas débouché sur la conclusion d'une convention collective de travail avant le 30 septembre 2017, tous les salaires horaires bruts effectifs des ouvriers seront augmentés de 1,1 % au 1er juillet 2017. (Dernière actualisation de la page: 25/08/2017)
Indexation
Indexation de 1,38 % en 02/2017.En cas d’indexation et d'augmentation CCT en application des CCT sectorielles, les salaires minimums et les salaires réels sont indexés. (Dernière actualisation de la page: 22/02/2017)
Indexation
Indexation de 0,27 % en 02/2016.En cas d’indexation et d'augmentation CCT en application des CCT sectorielles, les salaires minimums et les salaires réels sont indexés. (Dernière actualisation de la page: 04/02/2016)
Augmentation conventionnelle du salaire
Le 1er janvier 2016, les salaires horaires minimums et les salaires horaires effectivement payés sont augmentés de 0,5 %. (Dernière actualisation de la page: 04/02/2016)
Indexation
Index = 0,02% (Dernière actualisation de la page: 22/07/2015)
Indexation
Index = 1,04%
(Dernière actualisation de la page: 22/07/2015)
Indexation
Index = 2,08%
(Dernière actualisation de la page: 22/07/2015)
Indexation
Augmentation CCT (+ 0,3%) + Index = 3,27%
Augmentation avant indexation


(Dernière actualisation de la page: 22/07/2015)
Indexation
Index = 2,60%
(Dernière actualisation de la page: 22/07/2015)
Indexation
Index = -0,31%
(Dernière actualisation de la page: 22/07/2015)
Autre adaptation du salaire
Suppression des barèmes des jeunes (Dernière actualisation de la page: 22/07/2015)
Indexation
Index = 3,89% (Dernière actualisation de la page: 24/01/2014)
Indexation
Index = 2,36% (Dernière actualisation de la page: 24/01/2014)
Autre adaptation du salaire
Etat au départ (Dernière actualisation de la page: 24/01/2014)