Historique
Ci-dessous, vous trouverez un aperçu des modifications par échelle de salaire et par document. Cliquez sur une date pour revenir à la page détaillée de la situation à la date sélectionnée.
Les types suivants sont affichés:
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Indexation
Indexation de 2% en 4/2024.
(Dernière actualisation de la page:
08/08/2024)
Autre adaptation du salaire
Indexation de flexisalaires de 2% en 11/2023.
(Dernière actualisation de la page:
08/08/2024)
Indexation
Indexation de 2% en 9/2023.
(Dernière actualisation de la page:
08/08/2024)
Indexation
Indexation salaires et salaires flexibles de 2% en 12/2022.
(Dernière actualisation de la page:
03/10/2023)
Indexation
Indexation salaires flexibles de 2% en 11/2022.
(Dernière actualisation de la page:
12/07/2023)
Indexation
Indexation de 2% en 10/2022.
(Dernière actualisation de la page:
12/07/2023)
Indexation
Indexation de 2% en 8/2022.Indexation salaire flexible de 2% en 08/2022.
(Dernière actualisation de la page:
12/10/2022)
Augmentation conventionnelle du salaire
Indexation
Augmentation Conventionnelle de 0.2% minima et réels au 5/2022. Indexation de 2% en 5/2022.
Indexation salaire flexible de 2% en 08/2022.
(Dernière actualisation de la page:
12/10/2022)
Indexation
Indexation de 2% en 3/2022
(Dernière actualisation de la page:
27/07/2022)
Indexation
Indexation salaires flexibles de 2% en 1/2022.
(Dernière actualisation de la page:
03/03/2022)
Indexation
Indexation de 2% en 12/2021.
(Dernière actualisation de la page:
23/12/2021)
Indexation
Indexation de 2% en 8/2021..En cas d’indexation en application des CCT sectorielles, les salaires minimums et les salaires réels sont indexés.
(Dernière actualisation de la page:
04/08/2021)
Indexation
Indexation de 2% en 2/2020.En cas d’indexation en application des CCT sectorielles, les salaires minimums et les salaires réels sont indexés.
(Dernière actualisation de la page:
16/03/2021)
Augmentation conventionnelle du salaire
Augmentation conventionnelle de 0.086€/heure ou 14.14€/mois au 1/2020.
(Dernière actualisation de la page:
03/02/2020)
Indexation
Indexation du Flexisalaire (montant minimum du salaire de base) de 2% en 09/2018.
(Dernière actualisation de la page:
03/02/2020)
Indexation
Indexation de 2% en 08/2018. En cas d’indexation en application des CCT sectorielles, les salaires minimums et les salaires réels sont indexés.
(Dernière actualisation de la page:
18/02/2019)
Augmentation conventionnelle du salaire
Autre adaptation du salaire
Augmentation CCT de 1,1% en 01/2018 pour le sous-secteur du Fitness.
Augmentation CCT forfaitaire brute de 21,87€ sur tous les salaires et rémunérations mensuelles supérieurs aux salaires minimums sectoriels pour le sous-secteur du Fitness.
Introduction flexisalaires.
(Dernière actualisation de la page:
18/02/2019)
Augmentation conventionnelle du salaire
Augmentation CCT de 1,1% en 09/2017 pour les soins de beauté.
(Dernière actualisation de la page:
28/11/2017)
Augmentation conventionnelle du salaire
Augmentation CCT en 07/2017 : Coiffeurs : + 0,20 € pour la cat. II ; + 0,25 € pour les cat. III, IV & VFitness : + 2,50% pour les cat. 3, 4, 6 & 7.
(Dernière actualisation de la page:
29/08/2017)
Indexation
Indexation de 2% en 05/2017. En cas d’indexation en application des CCT sectorielles, les salaires minimums et les salaires réels sont indexés.
(Dernière actualisation de la page:
10/05/2017)
Augmentation conventionnelle du salaire
Augmentation CCT en 07/2016 : Coiffeurs : + 0,15 € pour la cat. II ; + 0,25 € pour les cat. III, IV & VFitness : + 2,50% pour les cat. 3, 4, 6 & 7.
(Dernière actualisation de la page:
10/05/2017)
Indexation
Indexation de 2% en 05/2016. En cas d’indexation en application des CCT sectorielles, les salaires minimums et les salaires réels sont indexés.
(Dernière actualisation de la page:
10/05/2017)
Augmentation conventionnelle du salaire
Augmentation CCT en 01/2016 : Coiffeurs : + 0,15 € pour la cat. II ; + 0,25 € pour les cat. III, IV & V
(Dernière actualisation de la page:
10/05/2017)
Augmentation conventionnelle du salaire
Augmentation CCT (Esthéticiens : + 2,50% / Fitness : + 2,50% pour les cat. 3, 4, 6 & 7)
(Dernière actualisation de la page:
02/07/2015)
Augmentation conventionnelle du salaire
Augmentation CCT (Coiffeurs : + 0,50€ pour la cat. II ; + 0,75€ pour les cat. III, IV & V / Esthéticiens : + 2,50%)
(Dernière actualisation de la page:
06/03/2015)
Autre adaptation du salaire
Nouveaux barèmes pour le sous-secteur Fitness
(Dernière actualisation de la page:
06/03/2015)
Augmentation conventionnelle du salaire
Augmentation CCT (Coiffeurs : + 0,50€ pour la cat. II ; + 0,75€ pour les cat. III, IV & V / Esthéticiens : + 2,50%)
(Dernière actualisation de la page:
06/03/2015)
Augmentation conventionnelle du salaire
Autre adaptation du salaire
Modifications catégories esthéticiens + Augmentation CCT (Coiffeurs : + 0,50€ pour la cat. II ; + 0,75€ pour les cat. III, IV & V / Esthéticiens : + 2,50%)
(Dernière actualisation de la page:
06/03/2015)
Indexation
Index = 2%
(Dernière actualisation de la page:
06/03/2015)
Augmentation conventionnelle du salaire
Augmentation CCT (+ 0,3%) + Index = 2%
(Dernière actualisation de la page:
06/03/2015)
Indexation
Index = 2%
(Dernière actualisation de la page:
06/03/2015)
Autre adaptation du salaire
Introduction rémunération stagiaires
(Dernière actualisation de la page:
06/03/2015)
Indexation
Index = 2%
(Dernière actualisation de la page:
06/03/2015)
Augmentation conventionnelle du salaire
Augmentation CCT (+ 0,05€ par heure ; + 8,23€ par mois)
(Dernière actualisation de la page:
06/03/2015)
Augmentation conventionnelle du salaire
Autre adaptation du salaire
Suppression catégorie I.b. + Augmentation CCT (+ 0,15€ par heure ; + 24,7€ par mois)
(Dernière actualisation de la page:
06/03/2015)
Indexation
Index = 2%
(Dernière actualisation de la page:
06/03/2015)
Augmentation conventionnelle du salaire
Augmentation CCT (+ 0,1518€ par heure ; + 25€ par mois)
(Dernière actualisation de la page:
06/03/2015)
Indexation
Index = 2%
(Dernière actualisation de la page:
06/03/2015)
Autre adaptation du salaire
Etat au départ
(Dernière actualisation de la page:
06/03/2015)