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Commission paritaire 1240000: CONSTRUCTION

Historique

Ci-dessous, vous trouverez un aperçu des modifications par échelle de salaire et par document. Cliquez sur une date pour revenir à la page détaillée de la situation à la date sélectionnée.

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Type de modification
Indexation
Indexation de  0,1252435% en 10/2020, sauf pour les étudiants. (Dernière adaptation: 01/10/2020)
Indexation
Indexation de  0,601988% en 7/2020, sauf pour les étudiants. Indexation de 7,1364675% du salaire de base des étudiants. Indexation des suppléments de salaire pour les heures prestées dans l'enceinte des entreprises pétrochimiques en activité, des frais de logement et de nourriture. (Dernière adaptation: 09/06/2020)
Indexation
Indexation de  0,3042501% en 04/2020, sauf pour les étudiants.En cas d’indexation en application des CCT sectorielles, l’indexation est calculée sur le salaire minimum. (Dernière adaptation: 13/03/2020)
Indexation
Indexation de 0,1171564% en 10/2019..En cas d’indexation en application des CCT sectorielles, l’indexation est calculée sur le salaire minimum. La différence entre le salaire minimum et le salaire réel est maintenue. (Dernière adaptation: 09/09/2019)
Durée du travail
(Dernière adaptation: 05/12/2019)
Augmentation conventionnelle du salaire Indexation
Indexation de  0,3574284% en 07/2019, sauf pour les étudiants.En cas d’indexation en application des CCT sectorielles, l’indexation est calculée sur le salaire minimum. La différence entre le salaire minimum et le salaire réel est maintenue.Indexation de 6,0530762% en 07/2019, pour les étudiants.Augmentation CCT en 07/2019 pour les salaires minima et les salaires effectifs, montants différents par catégorie.Pas pour les étudiants. (Dernière adaptation: 07/08/2019)
Indexation
Indexation de  0,6151517% en 04/2019, sauf pour les étudiants. (Dernière adaptation: 10/04/2019)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 02/04/2019)
Indexation
Indexation de  0,6141687% en 01/2019, sauf pour les étudiants. (Dernière adaptation: 09/04/2019)
Indexation
Indexation de  0,4303337% en 10/2018, sauf pour les étudiants.En cas d’indexation en application des CCT sectorielles, l’indexation est calculée sur le salaire minimum. La différence entre le salaire minimum et le salaire réel est maintenue. (Dernière adaptation: 05/10/2018)
Indexation
Indexation de  0,5335769% en 07/2018, sauf pour les étudiants.En cas d’indexation en application des CCT sectorielles, l’indexation est calculée sur le salaire minimum. La différence entre le salaire minimum et le salaire réel est maintenue.Indexation de 3,9359905% en 07/2018, pour les étudiants.Pour les entreprises où les périodes de paiement ne prennent pas cours le premier jour du mois, les adaptations salariales découlant de la liaison à l’index prennent cours à la première période de paiement suivant la modification. (Dernière adaptation: 02/07/2018)
Indexation
Indexation de  0,4199652% en 04/2018, sauf pour les étudiants.En cas d’indexation en application des CCT sectorielles, l’indexation est calculée sur le salaire minimum. La différence entre le salaire minimum et le salaire réel est maintenue. Pour les entreprises où les périodes de paiement ne prennent pas cours le premier jour du mois, les adaptations salariales découlant de la liaison à l’index prennent cours à la première période de paiement suivant la modification. (Dernière adaptation: 10/04/2018)
Indexation
Indexation de  0,2080008% en 01/2018, sauf pour les étudiants.
En cas d’indexation en application des CCT sectorielles, l’indexation est calculée sur le salaire minimum. La différence entre le salaire minimum et le salaire réel est maintenue.

Pour les entreprises où les périodes de paiement ne prennent pas cours le premier jour du mois, les adaptations salariales découlant de la liaison à l’index prennent cours à la première période de paiement suivant la modification. (Dernière adaptation: 10/04/2018)
Durée du travail
(Dernière adaptation: 07/09/2018)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 07/09/2018)
Indexation
Indexation de  0,2424478% en 10/2017, sauf pour les étudiants.
En cas d’indexation en application des CCT sectorielles, l’indexation est calculée sur le salaire minimum. La différence entre le salaire minimum et le salaire réel est maintenue. (Dernière adaptation: 10/04/2018)
Augmentation conventionnelle du salaire Indexation
Augmentation CCT en 07/2017. Indexation de  0,9002397% en 07/2017, sauf pour les étudiants.En cas d’indexation en application des CCT sectorielles, l’indexation est calculée sur le salaire minimum. La différence entre le salaire minimum et le salaire réel est maintenue. Indexation de  2,4947818% en 07/2017, pour les étudiants. (Dernière adaptation: 18/08/2017)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 07/09/2018)
Indexation
Indexation de  0,4028098% en 04/2017, sauf pour les étudiants.En cas d’indexation en application des CCT sectorielles, l’indexation est calculée sur le salaire minimum. La différence entre le salaire minimum et le salaire réel est maintenue. (Dernière adaptation: 05/04/2017)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 07/09/2018)
Indexation
Indexation de  0,0589826% en 01/2017, sauf pour les étudiants.En cas d’indexation en application des CCT sectorielles, l’indexation est calculée sur le salaire minimum. La différence entre le salaire minimum et le salaire réel est maintenue. (Dernière adaptation: 15/02/2017)
Indexation
Indexation de  0,6231762% en 10/2016, sauf pour les étudiants.
En cas d’indexation en application des CCT sectorielles, l’indexation est calculée sur le salaire minimum. La différence entre le salaire minimum et le salaire réel est maintenue. (Dernière adaptation: 15/02/2017)
Indexation
Indexation de  0,4321478% en 07/2016. En cas d’indexation en application des CCT sectorielles, l’indexation est calculée sur le salaire minimum. La différence entre le salaire minimum et le salaire réel est maintenue. Indexation des salaires d'étudiants par la multiplication du salaire de base de 9,775 euro ou de 8,967 euro (si les étudiants suivent une formation construction ou pas) par 1,004870291. (Dernière adaptation: 11/07/2016)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 07/09/2018)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 07/09/2018)
Augmentation conventionnelle du salaire
Augmentation CCT en 01/2016 pour les salaires minima et les salaires effectifs, montants différents par catégorie.Pas pour les étudiants. (Dernière adaptation: 04/04/2016)
Indexation
Index salaires minimums & salaires étudiants = 0,0496968% (Dernière adaptation: 01/07/2015)
Indexation
Index = 0% (Neutralisation de l'indexation négative) (Dernière adaptation: 01/04/2015)
Indexation
Index = 0% (Neutralisation de l'indexation négative) (Dernière adaptation: 24/03/2015)
Durée du travail
(Dernière adaptation: 07/09/2018)
Indexation
Index = 0% (Neutralisation de l'indexation négative) (Dernière adaptation: 12/01/2015)
Champ de compétence
(Dernière adaptation: 21/08/2014)
Indexation
Index salaires minimums = 0,1692553%.Index salaires étudiants = 0,908433983689%. (Dernière adaptation: 04/07/2014)
Durée du travail
(Dernière adaptation: 07/09/2018)
Classification des fonctions
(Dernière adaptation: 07/09/2018)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 07/09/2018)
Indexation
Index = 0,29457% (Dernière adaptation: 01/04/2014)
Indexation
Index = 0,0455 % (Dernière adaptation: 30/01/2014)
Durée du travail
(Dernière adaptation: 07/09/2018)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 31/05/2016)
Indexation
Index = 0,3903 % (Dernière adaptation: 30/01/2014)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 31/05/2016)
Classification des fonctions
(Dernière adaptation: 13/03/2014)
Durée du travail
(Dernière adaptation: 07/09/2018)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 31/05/2016)
Indexation
Index=0,33328% (Dernière adaptation: 01/07/2013)
Indexation
Indexation de 0,34278% (Dernière adaptation: 08/01/2014)
Durée du travail
(Dernière adaptation: 07/09/2018)
Indexation
Index=0,38607% (Dernière adaptation: 01/01/2013)
Classification des fonctions
(Dernière adaptation: 13/03/2014)
Durée du travail
(Dernière adaptation: 07/09/2018)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 31/05/2016)
Indexation
Index=2% Apprentis industriels. (Dernière adaptation: 01/12/2012)
Indexation
Index=0,19341% (Dernière adaptation: 01/10/2012)
Indexation
Index=0,96362% (Dernière adaptation: 01/07/2012)
Indexation
Index=-100% Etudiants. (Dernière adaptation: 01/07/2012)
Indexation
Index=0,84332% (Dernière adaptation: 01/04/2012)
Indexation
Index=2% Apprentis industriels. (Dernière adaptation: 01/02/2012)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 31/05/2016)
Indexation
Index=0,46016% (Dernière adaptation: 01/01/2012)
Augmentation conventionnelle du salaire
D'abord l'Indexation, puis l'augmentation CCT. (Dernière adaptation: 01/01/2012)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 31/05/2016)
Classification des fonctions
(Dernière adaptation: 13/03/2014)
Durée du travail
(Dernière adaptation: 07/09/2018)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 31/05/2016)
Indexation
Index=0,83695% (Dernière adaptation: 01/10/2011)
Durée du travail
(Dernière adaptation: 07/09/2018)
Indexation
Index=1,13148% (Dernière adaptation: 01/07/2011)
Indexation
Index=-100% Etudiants. (Dernière adaptation: 01/07/2011)
Durée du travail
(Dernière adaptation: 07/09/2018)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 31/05/2016)
Indexation
Index=2% Apprentis industriels. (Dernière adaptation: 01/05/2011)
Indexation
Index=0,69331% (Dernière adaptation: 01/04/2011)
Indexation
Index=0,42574% (Dernière adaptation: 01/01/2011)
Classification des fonctions
(Dernière adaptation: 07/02/2014)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 31/05/2016)
Indexation
Index=0,57538% (Dernière adaptation: 01/10/2010)
Indexation
Index=2% Apprentis industriels. (Dernière adaptation: 01/09/2010)
Indexation
Index=-100% Etudiants. (Dernière adaptation: 01/07/2010)
Indexation
Index=0,69616% (Dernière adaptation: 01/07/2010)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 31/05/2016)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 31/05/2016)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 31/05/2016)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 31/05/2016)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 31/05/2016)
Indexation
Index=-100% Etudiants. (Dernière adaptation: 01/07/2009)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 31/05/2016)
Ancienneté
(Dernière adaptation: 19/08/2016)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 31/05/2016)
Indexation
Index=0,18449% (Dernière adaptation: 01/04/2009)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 31/05/2016)
Indexation
Index=0,51106% (Dernière adaptation: 01/01/2009)
Classification des fonctions
(Dernière adaptation: 07/02/2014)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 31/05/2016)
Augmentation conventionnelle du salaire
Adaptation de l'indemnité mensuelle d'apprentissage pour les Apprentis industriels qui ont été engagés après le 31/08/1999 suite à l'augmentation CCT de 25 EUR sur le Revenu Minimum Mensuel Moyen Garanti (RMMMG) (CCT no. 43). (Dernière adaptation: 01/10/2008)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 31/05/2016)
Indexation
Index=2% Apprentis industriels. (Dernière adaptation: 01/09/2008)
Indexation
Index=-100% Etudiants. (Dernière adaptation: 01/07/2008)
Augmentation conventionnelle du salaire
augmentation conventionnelle=0€ L’indexation des salaires et l’augmentation CCT de 0,050 EUR le 01/07/2008 dépassent la norme salariale de 5% (période 2007-2008). Par conséquent, ce n’est que le solde qui est réglé par catégorie. (Dernière adaptation: 01/07/2008)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 31/05/2016)
Indexation
Index=2% Apprentis industriels. (Dernière adaptation: 01/05/2008)
Indexation
Index=1,35881% (Dernière adaptation: 01/04/2008)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 31/05/2016)
Indexation
Index=2% Apprentis industriels. (Dernière adaptation: 01/01/2008)
Indexation
Index=0,45976% (Dernière adaptation: 01/01/2008)
Augmentation conventionnelle du salaire
augmentation conventionnelle=0,05€ L'augmentation CCT doit être appliquée après l'adaptation de l'index. (Dernière adaptation: 01/01/2008)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 31/05/2016)
Ancienneté
(Dernière adaptation: 19/08/2016)
Champ de compétence
(Dernière adaptation: 07/02/2014)
Classification des fonctions
(Dernière adaptation: 07/02/2014)
Durée du travail
(Dernière adaptation: 07/02/2014)